2017年，你改变了许多，从考研的懵懂小白变成了经验丰富学霸大咖；2017年的材料人考学也改变了许多，从简单的免费共享转变为半收费提供更加全面和高质量的考研服务；所以我们第五期的辅导员招募也将有新的变化。2018年我们真诚邀请经验丰富的你，来指导19年材料考研的学子们，成为他们考研之路的指明灯。

2018年材料人考学招募两类辅导员：

第一类：兼职讲师

如果你的课余时间充足，并且有兼职的意愿，欢迎加入我们的兼职讲师团队，每所高校招募2-4名兼职讲师。兼职讲师每天的工作时间在1小时左右。

工作内容：

一、资料整理及收集工作；

a.校对和补充现有的资料（必须）。

b.整理一本考研专业课知识点汇总（必须）。

c.收集本科生期末试卷、本科生PPT、手写考研笔记、研究生对应课程课件、考试试卷等内容

二、19考研群内的答疑，如教材、报考情况、历年分数线及报录比、专业课真题的解答等；

三、定期在群内组织讲座，如择校讲座、报考指南、复习规划等；

工作报酬：

1. 工作报酬丰厚，详细可添加19材料人考学官方QQ3044098513咨询，备注兼职讲师＋姓名；

2. 可以获得1对1辅导、视频课程讲解等其他兼职；

3. 材料人考学实习证明；

4. 材料人考学周边纪念品（笔记本、马克杯等）

工作要求：

1. 材料人网注册会员；

2. 准研一及在读研究生，18级辅导员优先，初试及复试成绩优异；

3. 有责任心，耐心，做事认真负责。

第二类：辅导员团队

如果你的时间比较紧缺，没有强烈的兼职意愿，但是又想帮助大家，结交认识朋友，欢迎加入我们的辅导员团队。工作时间不做要求。

工作内容：

一、初试复试经验分享；

二、19考研群内的答疑，如教材、报考情况、历年分数线及报录比、专业课真题的解答等；

工作福利：

1. 材料人考学实习证明；

2. 材料人考学周边纪念品（笔记本、马克杯等）

3. 结交认识各大高校的优秀材料人

工作要求：

1. 材料人网注册会员；

2. 准研一及在读研究生，18级辅导员优先，初试及复试成绩优异；

3. 有责任心，耐心，做事认真负责。

如果你有意愿担任兼职讲师或辅导员团队，请点击左下角阅读原文或扫描下方二维码进行报名，经筛选后择优确定人选（其中兼职讲师签署合作协议），有任何疑问请咨询材料人考学官方QQ3044098513。

原文链接：http://cn.mikecrm.com/OZPx2n2

2017年，你改变了许多，从考研的懵懂小白变成了经验丰富学霸大咖；2017年的材料人考学也改变了许多，从简单的免费共享转变为半收费提供更加全面和高质量的考研服务；所以我们第五期的辅导员招募也将有新的变化。2018年我们真诚邀请经验丰富的你，来指导19年材料考研的学子们，成为他们考研之路的指明灯。

2018年材料人考学招募两类辅导员：

第一类：兼职讲师

如果你的课余时间充足，并且有兼职的意愿，欢迎加入我们的兼职讲师团队，每所高校招募2-4名兼职讲师。兼职讲师每天的工作时间在1小时左右。

工作内容：

一、资料整理及收集工作；

a.校对和补充现有的资料（必须）。

b.整理一本考研专业课知识点汇总（必须）。

c.收集本科生期末试卷、本科生PPT、手写考研笔记、研究生对应课程课件、考试试卷等内容

二、19考研群内的答疑，如教材、报考情况、历年分数线及报录比、专业课真题的解答等；

三、定期在群内组织讲座，如择校讲座、报考指南、复习规划等；

工作报酬：

1. 工作报酬丰厚，详细可添加19材料人考学官方QQ3044098513咨询，备注兼职讲师＋姓名；

2. 可以获得1对1辅导、视频课程讲解等其他兼职；

3. 材料人考学实习证明；

4. 材料人考学周边纪念品（笔记本、马克杯等）

工作要求：

1. 材料人网注册会员；

2. 准研一及在读研究生，18级辅导员优先，初试及复试成绩优异；

3. 有责任心，耐心，做事认真负责。

第二类：辅导员团队

如果你的时间比较紧缺，没有强烈的兼职意愿，但是又想帮助大家，结交认识朋友，欢迎加入我们的辅导员团队。工作时间不做要求。

工作内容：

一、初试复试经验分享；

二、19考研群内的答疑，如教材、报考情况、历年分数线及报录比、专业课真题的解答等；

工作福利：

1. 材料人考学实习证明；

2. 材料人考学周边纪念品（笔记本、马克杯等）

3. 结交认识各大高校的优秀材料人

工作要求：

1. 材料人网注册会员；

2. 准研一及在读研究生，18级辅导员优先，初试及复试成绩优异；

3. 有责任心，耐心，做事认真负责。

如果你有意愿担任兼职讲师或辅导员团队，请点击左下角阅读原文或扫描下方二维码进行报名，经筛选后择优确定人选（其中兼职讲师签署合作协议），有任何疑问请咨询材料人考学官方QQ3044098513。

原文链接：http://cn.mikecrm.com/OZPx2n2